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专家提供三点建议:让求职之路更顺

应届生求职过于盲目,缺乏工作经验,导致就业率下降。职业指导专家给出三点建议:助大学生求职更加顺畅。

1、多方面了解就业资讯。许多毕业生在就业时常常会关注网络“面经”等教人如何求职的文章,但是实际上,这类文章对于求职的帮助也是有限的。职业指导专家建议求职者不妨多关注一下实时的就业资讯,这类新闻能够帮助我们了解当前的就业形势,甚至会包含名企、事业单位的招聘信息。

2、了解自身优势。许多人求职时往往只关注用人单位发布的招聘简章、职位信息等内容,却忽视了能够100%决定自己能否求职成功的关键因素——自身优势。用人单位在面试时通常会问:你应聘这个职位的优势是什么?你在哪些方面比别人强。实际上,用人单位在招聘时录用你的原因只有一个,那就是:你跟别人相比你的优势在哪里。

3、杜绝攀比心理。在校园里我们常常会发现这样的现象:一群应届生参加完招聘会回来之后会三五成群的聚在一起讨论,谁谁签了哪家单位,谁谁签了多少月薪……等等。于是,同一个专业的毕业生中间悄悄的兴起了攀比之风,大家总会讨论谁签的单位好,谁签的单位不好。新余快速人才网职业指导专家表示,即便是同一所学习同一个专业的毕业生,各自的性格特点,学习情况都不同,将来走入社会之后的发展也不可仅从毕业时的签约单位来下判断,这些盲目的攀比之风只会增加毕业生求职的心理负担。

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