渭南高新区：2018年全年新增学位1650个 招聘选调补充教师32人

2018年以来，渭南高新区聚焦提高教育教学质量，坚持高起点谋划、高标准要求、高效率推进、高质量落实，完成高新二小改扩建和高新三小建设项目，新增学位1650个，基本化解了全区义务教育“入学难”问题，办学条件得到显著改善。实施“师德为先、骨干带动、全员提升”强师战略，实行教师校长交流轮岗，招聘选调补充教师32人，培训教师900余人次，提高了教师个人素养和能力水平，弥补了教师队伍在学科、学段、年龄方面的短板。

加大督政督学力度，抓好教育科学研究和教育服务保障，教育发展环境持续向好。2019年，渭南高新区将围绕一个中心，突出两项重点，做到两个提升，落实三个同步，实现追赶超越，推动高新区经济社会发展。